ООО "Нерюнгри-Металлик", одно из ведущих предприятий компании "Nordgold", в связи с развитием HR-блока и переходом на современную модель управления предприятием с использованием SAP-HR, объявляет конкурс на позицию "Менеджер по персоналу и оплате труда" (работа вахтовым методом).

Функциональные задачи и обязанности:

• Планирование потребности и подбор персонала, адаптация персонала;
• Кадровое делопроизводство в полном объеме в соответствии с ТК РФ (значительная часть КДП передана на аутсорсинг);
• Участие в разработке и внедрении HR-стратегии и планировании и контроля за исполнением годового бюджета затрат на персонал, анализ фактических затрат, анализ отклонений от бизнес-плана;
• Администрирование процедур оценки и аттестации персонала, работа с кадровым резервом;
• Планирование и реализация программ обучения и развития персонала (внутреннее и внешнее);
• Контроль над соблюдением ПВТР и графиков сменности персонала, корректировка и администрирование в системе, табелирование в системе SAP;
• Администрирование действующих систем мотивации различных категорий персонала (постоянной части и премиальной);
• Консультирование сотрудников по вопросам трудовых отношений и действующих в компании регламентов и политик в области управления персоналом;
• Подготовка внутренней и внешней отчетности по персоналу;
• Расчет размера премий и вознаграждений сотрудников, подготовка приказов о премировании персонала;
• Ведение штатного расписания;
• Планирование, бюджетирование и организация корпоративных мероприятий, контроль за поддержанием корпоративной культуры предприятия.

Требования к кандидатам:

• Высшее профессиональное образование (экономика и управление, менеджмент);
• Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет, желательно с опытом в ОТиЗе;
• Практические знания трудового законодательства, особенностей суммированного учета рабочего времени, порядка оформления, ведения и хранения трудовых книжек и личных дел, знание КДП, основ экономики и социологии труда;
• Уверенные навыки работы со штатными расписаниями, бюджетами ФОТ, четкое понимание повременно-премиальной системы оплаты труда и ее администрирование;
• Уверенный пользователь ПК: Word, Excel, желательно SAP HR (как предпочтение);
• Отличные коммуникативные навыки, ответственность, самостоятельность, инициативность;
• Активная жизненная позиция, аналитический склад ума, неконфликтность.

Условия:

• Работа на руднике "Таборный" ООО "Нерюнгри-Металлик" (600 км. от г. Нерюнгри, 100 км. от жд/станции "Икабья" Забайкальского края).
• Вахтовый метод работы, вахта 45/45 (комфортабельное проживание в вахтовом поселке, столовая, спортзал, магазин, спутниковое ТВ, интернет).
• Заработная плата - 80.000 руб./мес.вахты+12.000 руб./мес. - оплата межвахтового отдыха, обсуждаются финансовые ожидания кандидатов (просьба в резюме или сопроводительных письмах указывать ожидаемый уровень дохода в месяц);
• Компенсация проезда на межвахтовый отдых и до места работы;
• Премия по итогам работы за год;
• Рабочий день: нормированный -11 часов, 7 дневная рабочая неделя;
• Работа с интересными и современными HR-задачами в молодом коллективе профессионалов.